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人事ご担当者様必見!
「一人前の仕事力」研修トレーナー養成講座(1日コース)
【11月28日(金)開催/お申込み受付け中】
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◆あなたの会社には若手社員の早期離職を防ぐ仕組みはありますか?◆
若手社員が成長し「一人前」になるためのファースト・ステップは、
入社3年以内に懸命に働き、仕事に対する正しい価値観を持つことです。
本講座では、ダイヤモンド社が金井壽宏・神戸大学大学院経営学研究科教授
の監修により開発した『ザ・ファースト・ステップ「一人前の仕事力」』
を活用し、若手社員に仕事に対する心構えやスタンスを身につけてもらい、
早期離職を防ぐための研修プログラムをご紹介します。
「一人前の仕事力」の指導ノウハウは、若手社員の成長力を高めたいと考えて
いる企業の人材開発ご担当者の方に、ぜひ身につけていただきたいスキルです。
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【特色】
1. 教材として漫画を活用!読者に想像力や気づきを与える特性を利用し、
研修効果を高めました。
2. ナラティブ・アプローチにより、状況を正確に判断したり、持って
いる知識を実践に合わせて使う力を養成します。
3. 人材開発ご担当者の方が講師となり、自社内で研修を展開するための
ノウハウを学べます。
【開催概要】
■日 時:2008年11月28日(金)10:00〜17:00終了
■会 場:ダイヤモンド社 石山記念ホール(渋谷区渋谷1-1-8)
■主 催:ダイヤモンド社 人材開発事業部
■講 師:吉川 厚
(東京工業大学大学院総合理工学研究科 知能システム科学専攻連携教授)
■対 象:企業の人事・教育担当者・管理職・トレーナー
※研修、コンサルティングをビジネスとされている方、
個人の方からのお申込みはお断りさせていただいております。
■受講料:15,750円/1名様(税込)
※『ザ・ファースト・ステップ「一人前の仕事力」』等教材費、
昼食代を含みます。
■定 員:50名
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▼ 詳細/お申込みはこちら ▼
http://jinzai.diamond.ne.jp/seminar/
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